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为优化营商环境，破解企业用工难，为当地群众打造家门口的就业圈，铁岭县人力资源和社会保障事务做事中央创建“小乔事情室”，从2022年起推陈出新开启新媒体匆匆就业活动。“从去年开始，我们全面利用新媒体，每周固定在抖音、快手‘铁岭县人社中央’账号开展直播带岗活动。”铁岭县人力资源和社会保障事务做事中央信息办主任乔榕说。
直播带岗周周开播，“铁岭县人社中央”账号已有1.9万粉丝关注。3月17日当天直播，不到半个小时，直播间就迎来了千余名网友围不雅观。“我是2021届毕业的大专生，有食品营养与检测干系岗位吗?”“俺是一名农人，有大客车司机的岗位吗?”“我是一名待业的大学生，学汉措辞文学的，有福利报酬好的文员岗位推举吗?”……直播间内，围不雅观网友互动十分生动，不断提出自己关心的问题。
“我们第一家企业便是检测的公司，供应食品营养与检测岗位，这位网友可以关注一下。”“有两家企业须要大客车司机，稍后下播给您发送详细的岗位表。”“许多企业都招聘文职岗位，福利报酬都很好，节日福利、缴纳社保，搜罗万象。”两名主播仔细回应网友的问题，并逐一先容每一家企业，岗位哀求、福利报酬等网友关心的问题一个也不落，同时还在直播间播放了企业车间的情形。
（图片来自网络侵删）
当天直播持续1个多小时，近2000人涌进直播间不雅观看，“铁岭县人社中央”抖音账号收到了多名求职者的私信，哀求进一步理解企业情形。“从去年至今，我们已开启125期直播带岗活动，在线不雅观看人次132万，同时，制作22期短视频进行播放，播放量达到645万次。”乔榕先容，周周直播带岗，铁岭县人社中央每天匆匆成云端择业，截至目前，已供应对接手事3.8万次，帮助3558人成功就业。
（辽宁日报 王晓波）
