为什么感觉现在的人都不喜欢销售这个岗位
好好说话，别矫情。
最喜欢这种问题了，我来回答。
1、 工资待遇如何啊？
五险一金，双休，节假日正常休，加班有补助吗？
劳动法规定的内容你公司严格履行了吗？
底薪是多少啊？怎么不说出来？
你可千万别说提成高之类的话，说出来你自己信吗？
你弄个底薪2000甚至还不到2000，你去哪招人？这活给你，你愿不愿意干？
千万别说“销售都是赚提成的，我们提成高，只要你能力足够强，月入十万不是梦”，“赚不到钱是你能力不行”……
说话做事讲点逻辑哈，梳子800元卖给和尚，提成700元，就问你能不能卖动？
最烦这种把人当傻子的了。
2、 提成都是怎么定的？
当初我在某公司的时候，老板明明说的是销售额达到60000就按2.5%提，但是算工资的时候却说
你这一单折扣给得太低了，低于8折，所以销售额得按70%算，那就是42000，不能按照2.5%给
你算提成，得按2%提……
靠，早你怎么不说？
完成销售额了你又来这套？
明明是我吃亏了，我还得内心告诉自己“吃亏是福”？？
3、 你们是卖啥的？
金融？
保险？
电销？
保健品，专门忽悠老头老太太？
TST活酵母，一用就烂脸的那种？
还是去缅北？
4、 店内销售？
别你今天说在这个城市这个店上班，明天又变卦了，说去别的城市开拓业务，不去就是我不听
话，没有格局和境界……
把话讲明白，当初我来上班就是因为这个门店离我家很近。
5、 对销售人员考勤制度如何？
每天都得钉钉打卡吗？
每天都得开早会吗？
下班之前必须得开晚会吗？
用不用每天都得感恩公司，感恩领导啥的？
给我一份工作销售员就得对老板感恩戴德？恨不得跪在地上磕几个头？
我说的这几点招聘文案上都应该有，啥介绍都没有就说招聘销售，然后还说现在的人怎么都不喜
欢销售？
这大家都很怕啊！
万一你让我去缅北怎么办？
并不是所有的人都讨厌销售的，但确实是有一部分人不喜欢销售。说实话，我也不太喜欢，但是没有到讨厌的地步。主要是我接触过的销售人员，可能是要提高绩效的问题吧，一直耽误你的时间，明明说了有事情，还拦着不让你走的那种，感觉有点像传销，真的不夸张的说[泪奔]，所以个人不太喜欢。但还是有很好、很优秀的销售人员的。
销售都是坑，有多少是正规的销售？保险，汽车，珠宝，都是尔虞我诈的。能坑尽量坑。大部分进入销售行业，都会进行培训！很多人刚开始还是很有信心的，随着时间的推移，越来越害怕，背离了自己的良心。尤其是房产销售，坑大坑深！
我是一名汽车销售人员。说实话，我做了8年的汽车销售，我很感谢销售行业对我的历练。但是，做销售需要付出比平常行业更多的精力，也要承担更多的压力。对于女士而言，孩子还需要照顾，平常加班加点的工作就感觉亏待了孩子，所以我现在又要找工作了，我得衡量好自己目前需要的到底是什么。
因为销售收入实在是太低啦，累成狗一样
同时客户一看到销售就心烦，为什么呢？因为销售这个行业就是别人没有需求的时候，你去提前帮别人挖口袋啊，人都是痛苦的 ，如果别人让你痛苦，你会不难受吗？你会不讨厌吗
销售是付出与收入不成比例的，你付出不一定有收获，但是你不付出，你一点都没有收获，这个是成本跟他时间跨度非常大
领导多方面的施压，你每天面对各种各样的数据，各种各样的指标，我必须去实现，不实现，没得钱不说还要扣钱
客户的各种无理要求，你还要嬉皮笑脸的忍受这种要求，还要百般讨好的他的心情，因为你是要他花钱的，你也不能发脾气呀，这对于情绪是一个很大的考验。所以不能释放自己，所以呀，就讨厌啦！
最后做销售给人一种感觉是本身就是低人一等的一种职业啊！虽然现在的人素养都很高，虽说各行各业也都没有贵贱之分，但是不得不说做销售的不仅别人觉得你低人一等，你自己也能说服自己只是一份职业，但是仍然会存在那种低人一等的一个>征象/p>
还有淡季旺季等等……
不喜勿喷[笑][笑][笑]！纯属个人想法！
为什么很多人不喜欢销售这份工作
因为销工作业绩完全以结果为导向的。
贪婪和懒惰是人性的弱点，管理就是将人性的这些弱点尽量避免和弱化。在一个组织里，因为管理的不完善，有太多的混日子的人混迹于组织之中。
我们公司这个现象也特别严重，基本符合价值规律的二八定律，企业百分之二十的人贡献着百分八十的价值，而剩下的百分之二十的产出由百分之八十的人产生。这样的划分在我们公司一点也不过分，上下差不了多少，可见在这里混日子的人或贡献低的人有多少！
销售工作基本上是独立作战，来不得半点虚假。要想做好销售工作，全面而超强的能力、超强的抗压性、超出常人的努力、极强的挑战精神等等这些素质必须要具备，而这些素质是一般的人所难以具备或不愿付出的。
所以一般的人不愿意去做销售工作。
