本报讯 ( 李良)眼下,吴忠市通达煤化工有限公司当代煤化工家当链初具雏形,得知技能工人短缺成为制约企业发展瓶颈后,“项目管家”杨爱萍马一直蹄地对接各级公共就业做事机构开展线上线下招聘活动,帮助企业对接干系职业技能学校,定向运送所需人才。
去年以来,吴忠市委重点选派100名政治本色高、任务心强的副处级、科级领导干部担当经济发展一线的“大管家”“小管家”,深入园区企业、项目现场、家当基地等,为项目有序推进、企业高质量发展供应全方位知心做事。宁夏吴忠金积工业园区党工委副布告杨爱萍是个中之一。“从项目立项、手续办理,到外来职工子女入学等,‘项目管家’做事企业事无年夜小,让各种堵点问题及时得到办理。”6月24日,通达公司总经理王晓瑜说。
吴忠市发改委副主任王大鹏是吴吃堡城培植项目的“项目管家”,积极办理项目前期干系手续,主动为企业争取资金等。该项目作为今年吴忠早茶美食文化节主会场出圈又出彩。“除了企业主动寻求帮助外,更多的时候须要自己主动去创造问题。”王大鹏说。

近年来,吴忠市持续优化完善“项目管家”做法,探索形成“2341”事情机制,逐一剖析“项目管家”专业经历,安排“大管家”做事投资5000万元以上、发展前景好、带动能力强的重点招商引资项目,“小管家”一对一联系做事生产经营状况较好的规上民营企业,着力推动实现“项目推进有成果、企业发展有成绩、干部发展有成效”的“三赢”目标。
“企业是‘项目管家’的‘主考官’,我们也会通过定期调研、随机抽查、漫谈互换等办法,全面理解‘项目管家’在项目各阶段、全过程的表现,作为考察领导干部评先选优的主要参考。”吴忠市委组织部卖力人表示。
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